约7000名KDDI员工将于2020年夏季进行远程办公

2020年东京奥运会举办在即，为缓和首都圈交通堵塞问题以及推进工作方式改革，日本电信运营商KDDI将计划在明年夏季实行远程办公模式。为顺利实施远程办公，KDDI将于1月27日到1月31日期间，举行与夏季同等规模的模拟演习。

参与该模拟演习的对象为东京都内KDDI19所公司近1万2600名员工。其中，约7000名员工将进行远程办公。实施期间正逢东京奥运会，而减轻公共交通的负担也是KDDI实行该措施的目的之一。

该措施奖励并积极推进3种工作方式。首先，远程办公模式将灵活运用Web会议系统、商业聊天工具等公司内部系统，无论是在家、外出、还是在卫星办公室，都将有效提高员工的工作效率。

其次是奖励错峰上班。KDDI鼓励员工错开首都圈早上上班高峰期（8点到10点），以减轻员工身心负担。最后是规定7月27日到8月7日为申请年假时间段，鼓励员工去申请年假。

KDDI一直以来作为特别合作团体参加总务省、厚生劳动省、经济产业省、国土交通省、内阁官房、内阁府与东京相关团体合作开展的“远程工作日”，这也是KDDI工作方式改革的一环。

KDDI于2019年7月22日到9月6日实施的“远程工作日2019”中，约有6200名员工参与，员工可以选择在家、外出或是在卫星办公室进行办公。

此外，KDDI还将参与“2020 TDM（Travel Demand Management/交通需求管理）项目”，其目的是为了缓解2020年夏季东京交通压力。